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单位没有替职工办理住房公积金,这该怎么处理?

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感谢邀请,感谢楼主的提问。

楼主你好,我们国家劳动合同法明确规定,只要单位和员工签订劳动合同之日,起30日内就要依法购买社保,这里的社保主要指的是五险,那么这五险包括的是职工养老保险,职工医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险这五大类保险。实际上并没有包含这个住房公积金。所以说住房公积金,没有写入到劳动合同法的相关条款当中去,所以说住房公积金不是法律规定,要强制购买的。

那么很多中小企业。尤其是小微企业,还有就是私营企业,为了降低企业的用工成本。都是不给员工购买住房公积金的,实际上这样也是完全可以的,因为毕竟不是法律规定要强制购买的东西,所以说可以选择购买,也可以选择不购买,这是无可厚非的事情。

那么既然你所在的单位没有住房公积金,你也不能去要求他给你购买,因为我相信你们全单位的人都没有这个住房公积金,当然如果你想拥有一份住房公积金,实际上最好的办法就是更换一家工作单位,更换到一家交住房公积金的工作单位,这样你就能实现有住房公积金的待遇了。

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带上劳动合同,身份证复印件,去当地住房公积金管理中心进行投诉,要求企业缴纳以及补缴以前未缴纳的公积金。

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